温哥华美术馆（VAG）将裁员约30名工会员工。
一位发言人发表声明表示，裁员是“一个艰难但必要的过程，目的是缩减运营预算，以确保长期的可持续发展”。
代表包括温哥华美术馆在内的多个组织和机构员工的加拿大公共雇员工会（CUPE）15分会主席沃伦·威廉姆斯（Warren Williams）在6月23日致VAG员工的一份备忘录中表示，他对雇主最近的决定感到“非常难过”。他还写道：“尽管工会尚未完成全面评估，但我们已艰难地决定允许雇主向个别员工提出自愿离职补偿方案。”
据《艺术新闻》报道，温哥华美术馆代表CUPE 15的大约150名工会员工中，约有20%将被裁员。威廉姆斯表示，目前尚不清楚非工会员工因整体人员削减而失业的具体人数。
此消息发布前不久，温哥华美术馆馆长兼首席执行官安东尼·肯德尔（Anthony Kiendl）于今年3月离任。此外，原计划由赫尔佐格（Herzog）与德梅隆（de Meuron）设计、耗资6亿加元（约合4.2亿美元）的新馆项目也已被取消。去年12月，在预算从4亿加元攀升至6亿加元后，该项目被迫重新考虑设计方案。根据《艺术新闻》报道，该项目此前已投入了6,000万加元。
今年1月，美术馆宣布将邀请14家加拿大建筑事务所参与新场馆的设计工作，目标是打造一个更为简约且成本更低的新家。
《艺术新闻》指出，此次大规模裁员引发了人们对这一新馆项目的实施时间表的质疑——该项目自规划以来已有十余年历史。此外，温哥华市政府作为美术馆的主要资助方之一，近期也在多个领域宣布了预算削减和招聘冻结措施。
威廉姆斯补充说，CUPE 15将继续协商争取“更好的遣散福利，因为我们集体合同赋予会员这样的权利。那些希望离开美术馆的员工也需要一定的经济激励，以及一段时间内的福利保障和职业咨询支持。”
他进一步指出：“考虑到美术馆当前的财务状况以及新场地建设已被搁置，他们现在的确陷入了困境。”
